В пятницу, 22 февраля, стало известно, что министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая запретило работодателям учитывать пол соискателей при проведении собеседований. Теперь в Поднебесной при приеме на работу нельзя расспрашивать женщин о семье и детях, а также требовать от них прохождения теста на беременность.
Согласно документу, в котором прописаны новые меры, направленные на недопущение дискриминации в отношении слабого пола, нарушителям грозит штраф в размере от 10000 до 50000 юаней (или от 1490 до 7450 долларов), сообщает агентство «Синьхуа».
КСТАТИ
Для женщин лучшим стимулом сделать карьеру в науке является… дискриминация по половому признаку
Ученые изучают парадокс гендерного равенства: почему в Алжире 41% выпускников технических колледжей - женщины, а в Великобритании только 29% (подробности)