ГК «ТОНАР» продолжает развивать швейное производство

– Еще в 2000 году появилась идея открыть швейный участок как сопутствующее производство к набравшей обороты выпускаемой на тот момент продукции. Первым изделием швейного участка стал чехол для ледобуров из смесовой ткани, а коллектив участка на протяжении целого года состоял из одного человека. С каждым годом обороты росли, расширялся ассортимент выпускаемых товаров. Сейчас компания производит одежду летнего и зимнего ассортимента, спальники, палатки, кемпинговую мебель, чехлы и сумки для ледобуров, якорей, лодок и прочую продукцию.

– Правильный подход к работе на протяжении многих лет. То, что мы сейчас имеем, это не внезапность, а грамотно спланированный технологический процесс ГК «ТОНАР», который выстраивался и продолжает выстраиваться с учетом перспектив на дальнейшее расширение производства и открытие новых рабочих мест. Если конкретизировать, то потребность в увеличении объемов производства кемпинговой мебели, спальников, палаток, запуск нового направления (производства одежды) – все это способствовало развитию и модернизации швейного производства. Также непростая экономическая ситуация и рост курса доллара увеличили спрос на продукцию российского производства, и появилась целесообразность ее изготовления в пределах страны, задействовав внутренние ресурсы. К 2020 году спрос вырос настолько, что было принято решение на базе швейного участка организовать швейный цех и оборудовать новое помещение площадью более 1000 м².

– Растущее производство — это в первую очередь новые кадры, и, к сожалению, одной из главных проблем при развитии оказалась нехватка персонала. Резкое сокращение и практически отсутствие профессиональных технических училищ по подготовке специалистов легкой промышленности в начале 2000-х годов отразилось сегодня дефицитом швей, портных, закройщиков. Сейчас, когда спрос на нашу продукцию вырос, именно проблема нехватки кадров стоит перед нами особо остро.

– Мы готовы принимать специалистов с минимальным опытом работы и тех, кто не имеет профессионального стажа, обучая навыкам крайне востребованных на сегодняшний день профессий. Первые месяцы при освоении изделий платим ученические для поддержания работника. Для всех работников предприятия созданы очень комфортные условия труда: просторные светлые помещения, столовая, раздевалки с индивидуальными кабинками и душевыми. Наши сотрудники ежегодно проходят бесплатный медосмотр, обеспечены спецодеждой и СИЗ (соответственно для каждого рода деятельности), новым оборудованием и инновационными приспособлениями.

– В текущем году, к сожалению, не все задуманное удалось реализовать, но предприятие наращивает мощности швейного производства, и уже к концу 2021 года мы намерены увеличить выпуск изделий. Планируем расширить линейку существующих изделий, ввести новый ассортимент продукции – спасательные жилеты, изотермические сумки, боксы для удочек и другое. Будем и дальше развиваться как количественно, так и качественно.