Праздновать красивый женский праздник в нашей стране начали еще в период СССР, а точнее 8 марта 1921 года. Поводом послужило участие женщин в петроградской демонстрации четырьмя годами ранее. Однако только в 1965 году Президиум Верховного Совета СССР объявил эту дату календаря официальным выходным. С тех пор в Международный женский день большинство трудящихся по найму могут позволить себе отдохнуть не зависимо от дня недели. А придется ли трудиться в предпраздничный день? В статье дадим однозначный ответ, будет 7 марта выходным или рабочим днем.
Официальное постановление правительства России
Список дней, когда россияне будут отдыхать, помимо основных праздников, ежегодно устанавливает Правительство РФ. В 2025 году, например, 7 марта был предпраздничным рабочим днем. Работники по найму имели право, в соответствии со статьей 95 Трудового Кодекса РФ, закончить работу на час раньше положенного (1). А в 2026 году 7 марта выпадает на субботу. Особых распоряжений насчет этой даты со стороны властей не было, поэтому россияне, работающие по пятидневке, будут отдыхать как обычно.
Согласно трудовому законодательству (2), только 8 Марта является праздничным днем, и если дата выпадает на выходной, то праздник переносят на другой день. Конечно, на 7 марта это правило не распространяется. Поэтому суббота будет обычным выходным. Остается радоваться, что накануне праздника не сделали шестидневную рабочую неделю.
Популярные вопросы и ответы
Много вопросов возникает о работе в предпраздничный день, мы собрали ответы на самые популярные из них.
Как будет оплачиваться работа 7 марта в 2026 году?
Однако в 2026 году 7 марта будет в субботу. Это обычный выходной. Если руководство просит вас выйти на работу в этот день, оплата труда должна быть как минимум по удвоенной ставке.
В каких регионах России 7 марта будет выходным днем?
В каких регионах России 7 марта будет рабочим днем?
Источники
- Статья 95 Трудового Кодекса Российской Федерации.
URL: http://pravo.gov.ru/proxy/ips/?docbody=&nd=102074279&showsearch=1 - Статья 112 Трудового кодекса РФ.
URL: http://pravo.gov.ru/proxy/ips/?docbody=&nd=102074279&showsearch=1 - Статья 6 Трудового Кодекса Российской Федерации
URL: http://pravo.gov.ru/proxy/ips/?docbody=&nd=102074279&showsearch=1