Задержал зарплату - получи срок?

Недобросовестные работодатели, задерживающие зарплату и направляющие деньги исключительно себе в карман, теперь могут загреметь на семь лет за решетку. Соответствующий закон, вносящий поправки в Уголовный кодекс, подписал Владимир Путин.

Теперь если работодатель из личной заинтересованности не выплачивает зарплату, пособие, стипендию или пенсию свыше двух месяцев, ему грозит штраф в размере 120 тысяч рублей (ранее не более 80 тысяч). Его также могут лишить права занимать определенные должности на срок 5 лет, а в особых случаях даже лишить свободы на срок до двух лет. Если же невыплата зарплаты привела к тяжким последствиям, то начальника могут оштрафовать на сумму до 500 тысяч рублей (ранее - до 300 тысяч) или даже посадить в тюрьму на срок от 3 до 7 лет (ранее до 3 лет).

Мера, казалось бы, своевременная. По данным Росстата, только за июнь долги по зарплате увеличились на 66 млн. рублей. Всего же с начала года долги работодателей перед сотрудниками выросли на 378 млн. руб. и достигли 4 млрд. 537 млн. Правда, большинства руководителей-должников новый закон не коснется. Большая часть из них не выплачивает вовремя зарплаты не по злому умыслу, а в связи с тем, что предприятие нерентабельно.

- Две трети предприятий задерживают зарплату по объективным причинам, у них просто не хватает прибыли, - поясняет руководитель Центра социальной политики института экономики РАН Евгений ГОНТМАХЕР. - Наказывать руководителей в таком случае бессмысленно, надо реформировать предприятие или просто его банкротить.

Из оставшейся трети предприятий, по словам Гонтмахера, две трети задерживают деньги на одну-две недели. При этом они попадают в сводки Росстата по задержкам зарплаты. И лишь оставшаяся треть - это недобросовестные работодатели, которые и подпадают под действие закона. Правда, скорее всего, отвечать по всей строгости будут лишь руководители частных предприятий.

- Непонятно, кто конкретно должен идти под суд, если, к примеру, в регионе не выплачивают зарплату. Губернатор? Вице-губернатор или глава области? - замечает Евгений Гонтмахер.- Несмотря на то, что в регионах зарплату часто не выплачивают необъективно, вряд ли там кого-то будут наказывать.

ИЗ ДОСЬЕ «КП»

Случаи, когда руководителей привлекают к ответственности за долги по зарплате, уже не редкость. Например, только в Уральском округе в первом полугодии 2007 года к дисциплинарной ответственности были привлечены 688 работодателей, в отношении наиболее злостных нарушителей возбуждено 14 уголовных дел. В Челябинской области за задержку зарплаты дисквалифицированы 80 руководителей предприятий, а прокуратура Приморья за нынешний год возбудила в отношении начальников предприятий 11 уголовных дел.

СКАЗАНО!

О зарплатах:

«Мы предполагаем, что нормальная заработная плата для врача должна быть от 50 до 200 тысяч рублей в месяц».

О пенсиях:

«Мы рассчитываем, что к середине 2010 года средняя пенсия в Российской Федерации должна приблизиться к пяти тысячам рублей».

(Михаил ЗУРАБОВ, глава Минздравсоцразвития, - вчера в эфире радио «Маяк».)