Новая пенсионная реформа: Поднимут стаж и отменят досрочные пенсии

В правительстве обсуждают, как сокращать дефицит бюджета Пенсионного фонда

В России 38 млн. пенсионеров. Выплаты им составляют почти треть федеральной казны. Собираемых с бизнеса страховых взносов явно не хватает. В итоге в бюджете образуется дыра размером в 1 трлн. рублей. Она будет расти с каждым годом, если не предпринять кардинальные меры. Одна из инициатив появилась некоторое время назад - Минтруд предложил повысить трудовой стаж женщинам до 40 лет, а мужчинам - до 45 лет. Мол, только если отработал этот срок, тогда и можешь рассчитывать на полноценную пенсию. Это фактически означает резкое повышение пенсионного возраста.

Чиновники тут же отыграли назад. В Минтруде пояснили, что это лишь одно из предложений. Сейчас в ведомстве готовят целый талмуд - Стратегию развития пенсионной системы до 2050 года. Но противоречивых инициатив уже очень много. Власти, по сути, оказались в ловушке. Сначала пообещали, что пенсионный возраст повышать не будут, но теперь поняли, что все равно надо где-то доставать деньги.

По сути, предполагаемых изменений три. Во-первых, чиновники предлагают вернуться к старой системе - чтобы размер пенсии определялся, исходя из трудового стажа. Вот только параметры предлагают жесткие. По мнению экспертов, требуемый для пенсии стаж не должен превышать 30 и 35 лет соответственно.

Герои фильма «Старики-разбойники» не хотели уходить на пенсию рано. Теперь у них появится законное основание?

Во-вторых, чиновники предлагают сократить количество досрочных пенсий в стране, а значит, пересмотреть список вредных профессий.

И в-третьих, людей будут стимулировать подольше не обращаться за пенсией. Чиновники и эксперты ссылаются на западный опыт. Ни в одной стране мира не платят одновременно и пенсию, и зарплату. «Пряник» будет простой - если исполнилось 60/55 лет или стаж превысил необходимый уровень, а человек продолжает работать, то при выходе на заслуженный отдых он получит прибавку к пенсии.