
В рапорте шведских ревизоров отмечено, что за десять лет проживания в Швеции из иммигрантов и беженцев находит работу лишь половина. Остальные либо не могут, либо не хотят трудоустроиться и обеспечивать себя сами. По мнению ревизионного ведомства, без постоянной работы невозможна интеграция в шведское общество. В свою очередь и постоянная работа невозможна без интеграции.
Ревизионное ведомство пять лет изучало интеграционную деятельность государственных и муниципальных чиновников и пришло к выводу, что ключевая проблема состоит в нехватке дешёвого жилья в местах, где испытывается дефицит рабочей силы при экономическом росте.
Так, 90% муниципалитетов Швеции, расположенных в регионах крупных городов, испытывают дефицит жилья. Хотя в целом по стране страдают от нехватки дешёвых квартир лишь 40% местных самоуправлений. При этом государство направляет иммигрантов в те городки и сёла, где есть доступное жильё. Но там, как правило, нет работы. И наоборот.
По прогнозам экспертов ревизионного ведомства, затраты на иммиграцию и интеграцию превысят к 2016 году 40 млрд крон. В 2012 году эта сумма составила всего 15 млрд крон.
При всём этом прогнозируется, что Швеции не удастся сохранить высокий уровень жизни, если через 20 лет население Швеции трудоспособного возраста не вырастет на 300 тысяч человек. Такой прирост могут дать только иммигранты. Из этого делается вывод, что иммиграция в Швецию в ближайшие двадцать лет должна составлять в среднем 64 тысячи человек в год. И никак не меньше.