
Смена сферы деятельности или профессии - уже норма жизни. Чтобы у россиян была возможность приобрести новую специальность и выйти на больший уровень дохода, государство запустило в 2021 году программу бесплатного переобучения. С этого года она входит в национальный проект «Кадры».
На федеральном уровне утверждается перечень профессий для обучения. В этом году их 360. Их определяют на основе прогноза кадровой потребности экономики. Затем из федерального перечня каждый регион выбирает профессии, которые ему нужны, и организует обучение по ним.
Федеральными операторами программы являются крупнейшие университеты страны. Это Томский государственный университет, РАНХиГС, Институт развития профессионального образования и ВНИИ труда. Среди преподавателей много представителей предприятий, и они сразу подходят к обучению с практической стороны.
После обучения есть возможность найти работу по новой специальности. Для этого заключается трехсторонний договор между студентом, образовательным центром и предприятием. Это гарантирует трудоустройство и применение полученным знаниям.
- Ничего подобного в мире нет! - авторитетно заявляет замдиректора Института образования НИУ ВШЭ Илья Коршунов. - Программе бесплатного переобучения уже пять лет, и она продолжает развиваться. Это очень эффективный образовательный инструмент. В среднем зарплаты у слушателей курсов вырастают на 20%. В течение года после учебы 82% участников проекта находят работу.
Зарплата может составлять 100 - 170 тысяч рублей, если это IT-сфера, здравоохранение, рабочие, инженерные, сельскохозяйственные специальности.
За время действия программы обучение прошло более одного миллиона россиян. В этом году новые профессии приобретут более ста тысяч человек. И один из них - Сергей Гордий, ветеран СВО, отец шестерых детей. Он живет в небольшом селе Богуславец в Приморском крае. В начале этого года его демобилизовали из-за ранения и потери правой руки. Сергею установили протез с микропроцессорным управлением. После реабилитации он начал искать работу и обратился за помощью в кадровый центр «Работа России». Ему предложили пройти обучение на водителя и после него помогли с трудоустройством.
- Я работаю в горнорудной компании старшим смены службы безопасности. Часто выезжаю на производственные объекты для проверки. Умение водить очень помогает мне в работе и повседневной жизни, - говорит Сергей.
Другая участница программы Мария Тритузова из Новгородской области сейчас проходит обучение на программиста.
- Я хочу стать лучше в профессии и повысить свою ценность на рынке труда, - рассказывает она. - Сейчас я работаю проектным менеджером в digital-студии. Часто бывают проекты, связанные с неизвестным мне 1С-программированием.
Мария решила освоить эту программу и узнала, что есть возможность повысить квалификацию с помощью кадрового центра «Работа России». Она обсудила со специалистом центра варианты обучения, почитала отзывы о программе и поняла - это именно то, что ей нужно.
- Сейчас приходится тщательно планировать время, чтобы успевать работать и учиться, разбирать дополнительные материалы, практиковаться, выполнять задания. Получаю много полезной информации, которая помогает глубже разобраться в теме, - делится она.
Подать заявление на обучение можно на портале «Работа России». После одобрения заявки нужно пройти профориентацию в кадровом центре «Работа России». Карьерные консультанты подберут программу с учетом стартовых навыков и карьерных задач.