В топ-5 лучших работодателей страны оказалась только одна промышленная компания – из нефтехимической отрасли

Фото: BalanceFormCreative /Shutterstock/Fotodom

Платформа HeadHunter выпустила рейтинг лучших работодателей страны по итогам 2025 года. В категории «Крупнейшие компании» (свыше 5001 сотрудника) первые пять мест заняли банки (Альфа-Банк, ВТБ), продуктовые сети (X5 Group), нефтегазохимическая компания (СИБУР) и перевозчик («Аэрофлот»).

Вплоть до второй десятки позиций рейтинга другие представители промышленности не представлены: распределение мест в основном приходится на IT-, финансовые и FMCG- (товары повседневного спроса) компании. Таким образом, СИБУР остается единственной промышленной компанией, конкурирующей с цифровыми и потребительскими брендами в верхней части списка.

В нефтегазохимической компании свою позицию в рейтинге назвали «показательным результатом» для своего сектора. Объясняют достижение тем, что бренд работодателя воспринимается шире отраслевых рамок: СИБУР конкурирует с IT- и финтех-компаниями через сложные инженерные и научные вызовы, развитие новых материалов и работу на стыке науки и индустрии. Масштабные проекты компании в ближайшие годы обеспечат создание около 6 тыс. высокотехнологичных рабочих мест непосредственно в периметре холдинга и более 100 тыс. – с учетом эффекта на смежные сектора экономики.

Всего в рейтинг HeadHunter вошли 1792 компании в четырех категориях — в зависимости от размера штата. Место компании в рейтинге определяют результаты анкетирования HR-специалистов, опросы и отзывы сотрудников, а также голосование соискателей кадрового портала.

Смещение карьерных предпочтений в сторону промышленности, ориентированной на инновации и технологическое развитие, фиксируется и среди молодежи. Собственный рейтинг работодателей выпустила компания Future Today, которая проводит масштабные опросы молодых специалистов для изучения их карьерных ожиданий и предпочтений. Нефтегазохимический холдинг вошел в топ-25 самых привлекательных компаний для молодых специалистов и в тройку лидеров номинации «Рейтинг среди своей целевой аудитории». Среди студентов выпускных и предвыпускных курсов факультетов, которые СИБУР считает приоритетными для найма, каждый четвертый (26,6%) назвал компанию в числе наиболее привлекательных работодателей. В этой категории компания разделила верхние строчки рейтинга с такими технологическими и государственными гигантами, как «Яндекс» (41,2%), VK (34,8%) и «Росатом» (34,1%).

Особенность рейтинга «среди целевой аудитории» в том, что каждая компания самостоятельно формирует список ключевых факультетов. Оценка строится исключительно на мнении их студентов. Это позволяет измерять не общую узнаваемость, а целенаправленную привлекательность работодателя для нужных ему специалистов.

Алексей Комиссаров, ректор Президентской академии (РАНХиГС), отмечает, что интерес студентов к промышленности сегодня выходит за рамки профильных направлений: «Мы видим, что работу в промышленности все чаще рассматривают не только будущие инженеры и технологи, но и студенты бизнес- и IT-специальностей. Крупные и развитые компании, такие как СИБУР, воспринимаются уже не как традиционное производство, а как deep tech – среда сложных технологий, масштабных задач и долгосрочных карьерных траекторий».